【記者林詩祐綜合報導】國立臺南藝術大學學生會11月29日於Facebook發文表示，性別平等教育委員會與學生獎懲委員會的學生代表產生公告不明，更有學生不清楚被選為委員。目前南藝大擔任性平與獎懲會的學生代表由各學院推派，然各院遴選方式不同，造成學生代表的會議參與意願低落，使會議結果可能有失公正，因此學生會將此納入本學期討論事項。
南藝大遴選學生代表流程不明，進而影響委員的產生。曾擔任學生代表的南藝大音樂學系學生李枘蒽談到，過去擔任系學會長期間，院辦在召開性平會議前通知他被選為學生代表，然而中途卻因學生會反應男女比例不符規定，而被剔除學生代表名單。曾與校方反應情況的前屆學權部長黃存謙表示，目前選拔人選標準模糊，僅規定由各學院推選學生代表，沒有進一步的流程規範與遴選標準，造成學生在開會前才得知自己是代表的情況發生。
比較其他大專院校的相關學生代表產生方式，明確規範遴選辦法之學校多以選舉進行。以國立臺灣大學性別平等教育委員會的學生代表為例，根據臺大《性別平等教育委員會設置辦法》，學生委員經由學生普選選出五名學生委員，並明定學生代表男女比例，保障名額的認定等。國立政治大學學生代表，也由過去經學生會長提名再由議會同意，至去年修訂為會員登記參選再投票產生，給予學生更多參選自由。
南藝大學生代表遴選程序不明，也造成學生參與度低迷。南藝大前學生會長王永恩長期關注學生代表問題，他表示，目前校方透過院所直接選定同學，使學生參與校內部分會議。他進一步指出，校內學生自治風氣低落，由於學生都不想當，校方只好採半強迫方式。現任學生會學權長陳冠瑜觀察，今年校方曾於學生自治委員會會議上詢問，是否有同學自願擔任該二委員會代表，然而現場無人舉手，導致又回到院所挑選的方式。李枘蒽也分享，會議中大多數學生代表都不會出席，且時常無人提出意見，感覺只是到場聽講。
針對學校直接交由院所選定同學的作法，南藝大秘書室校聘專員陳世玉解釋，各個院所的學生人數不同，因此才由各院自行決定如何遴選學生代表。陳世玉也認同學生參與度低，可能造成最終判決不公，「開會人數不足也導致會議無法進行，拖慢處理案件程序進度。」他也表示，因學生並非主動參選成為代表，所以遲遲無法提升會議學生參與度。然而，談到未來學校規劃，他坦言目前校方不會新增遴選辦法，但未來可能以鼓勵的方式，例如參與次數超過一定比例後，給予學生聘書或證明，使學生未來找工作時，得以證明在校經驗，以提高學生代表參與會議的意願。
