今年9月，台北市內湖區一家非法安養中心的大火帶走了3名臥床年長男子。消息一出，輿論譁然，非法安養中心的負責人受到撻伐，輿論也指責台北市政府雖接獲通報，卻未善盡責任。當所有抨擊指向機構負責人及柯市府，要求雙方必須合法立案並嚴格審查，以解決安全問題的同時，也有專家質疑——難道只要完全合法，就不會再發生這樣的悲劇嗎？要防止慘案再次發生，必須回到問題根源：明知危險，為何家屬還要將長輩送往非法安養中心？答案呼之欲出，「每月只收2萬！」、「廉價安養中心潛藏危機」等等字眼在新聞標題上不斷出現。根據中華民國老人福利聯盟秘書長張淑卿對媒體表示，在寸土寸金、物價高昂的台北市，一個月沒有3萬5000元，根本進不了合法安養中心。將長輩送往危險卻便宜的照護場所，並不是落入黑心商人的陷阱，而是沒有選擇的下下策。根據衛生福利部統計[1][2]，以台北市為例，民國108年65歲以上失能老年人口數就有8萬538人，但包括長期照護型機構、養護型機構及安養中心，合法機構有102間、可供入住的名額僅有5475人，遠少於需求。對於貧困民眾而言，已無餘裕考量安養環境好壞，對他們而言，只求一個負擔得起的安養環境，這樣的心理，正是助長非法照護機構的原因。前副總統陳建仁曾於公開場合指出，過去普遍認為，貧窮是緣於個人不夠努力，但經歷幾次全球性的經濟大恐慌，不少社會學家證實，貧窮是整個「經濟結構」的迫害、剝削所導致，他也直言，「如果我們無法拒絕貧窮，台灣的人權保障就是有所缺陷。」一起社會案件的發生，絕非單一因素導致，可惜社會總習慣將錯誤歸咎於少數對象，藉由指責他們來讓撫平民眾激憤。如果台灣社會沒意識到問題本質來自結構弊病，這場大火不會是最後一場。要杜絕非法安養照護機構、防止失能年長者被迫選擇不安全的場所，必須從社會經濟結構問題下手，問題不只是非法安養院，而是貧窮。

【記者李芸綜合報導】「我們的未來正在燃燒！」20日玻利維亞青年響應「未來星期五（Fridays for future）」（註1），集體罷課走上街頭，為國內嚴重的森林大火發聲。學生將廢紙板、舊課本回收再利用，畫上燃燒的森林製成標語，高舉上街。群眾臉上彩繪了玻利維亞國旗的紅、黃、綠色，將耳熟能詳的歌詞改寫成環境問題，一邊歌唱一邊前行。青年領袖也於廣場發表激昂演說，其中有一名小女孩更以一語震驚群眾，「我很害怕在大家面前講話，但是失去未來更令我恐懼。」（註1）：Fridays for future，全球超過100個國家的學生為了對抗氣候變遷發起的罷課上街遊行運動。 學生將廢棄的舊紙板回收再利用，製作成遊行標語板，不浪費地球資源。　圖／艾琳．賽哥維雅提供今年八月起，亞馬遜森林多處起火，火災異常頻繁的次數引發國際關注。據調查這幾波大火可能是「人禍」造成，但當地政府卻拒絕積極處理。除了大家熟知的巴西，玻利維亞東部聖塔克魯斯省的奇基塔尼亞地區也受到野火嚴重侵襲，目前已有超過400萬公頃的土地受火災破壞。火災嚴重污染周邊地區的水質和空氣，居民被迫搬離家園。就讀聖塔克魯斯私立大學（Santa Cruz de la Sierra Private University, UPSA）的艾琳．賽哥維雅（Irene Segovia）所居住的城市雖在火場270公里之外，但濃煙依舊覆蓋天空，甚至灼傷了他的眼睛。「諷刺的是，我們的國歌開頭是『在美洲最清澈的天空之下。』」他感慨說道。 消防員第一線對抗大火，但因資源不足只能以有限的裝備與火拼搏，身曝危險之中。　圖／取自Alas Chiquitanas Voluntarios(志願者之翼)臉書粉專就讀巴拉格學院（Balaguer Institute）的學生安娜（化名）描述20日當天遊行狀況，眾人在大街上席地而坐、一同歌唱，領頭的學生則向大家解釋目前國內火災延燒的規模。儘管活動場面溫和，無發生任何衝突，卻遭到官方反對。當天早上政府就封閉了重鎮拉巴斯的主要廣場和周邊街道，群眾只能轉往學生廣場集會遊行。到了下午，玻利維亞政府更出動武裝警察，強制驅離遊行的群眾。「政府不想要讓世界知道這裡發生了什麼事。」安娜說。她認為政府故意趁著下午媒體撤離後行動，避開曝光的可能，同時也為掩蓋森林大火是玻利維亞總統埃沃・莫拉萊斯（Evo Morales）「允許砍伐森林」的政策所造成的事實。 學生高舉寫著「我們的未來正在燃燒」的標語，畫上燃燒的森林，希望引發群眾關注森林大火。　圖／艾琳．賽哥維雅提供政府的沉默使國民絕望，居民眼見家鄉森林被火吞噬卻無能為力，僅穿著夾腳拖、拿著瓶裝水就朝火源奔去，想拯救家園。學生也設法透過各式行動爭取援助，拉巴斯的德國學校（Deutsche Schule La Paz）學生會議也於20日參與遊行。會議領袖卡塔利娜・斯瓦斯歐（Catalina Zuazo）表示，森林大火的影響無法估計，但這關乎了全世界的未來，「廣為宣傳這場國家災難，換來國際救援」是最重要的目的，因而籌劃了此次行動。除了遊行之外，學生也透過各種行動拯救森林。賽哥維雅提到，有人開始在網路上向大眾募資，也有人提供食物、水和物資，再由義工運往災區。「玻利維亞人們一直以來都很緊密，但現在更甚以往。」賽哥維雅欣慰地說。儘管野火持續燃燒，遊行已落幕，面對政府的冷漠處理，學生們仍竭力付出，展現行動力。

【記者陳問荷綜合報導】在台灣航太研究上位居要角的前瞻火箭研究中心（Advanced Rocket Research Center, ARRC）9月21日由國立交通大學師生在屏東進行地面推進測試。此次測試改良後的火箭中段雙渦輪混合式推進器，啟動引擎後數秒間便達到4000公斤重的推力，噴發出大量混濁氣體和星火，威力約等於一隻四噸重的大象從天而降。 前瞻火箭研究中心在屏東達仁測試場進行地面推進測試，團隊成員們啟動前檢查儀器。圖／交大前瞻火箭研究中心提供前瞻火箭研究中心是由北中南各所大學師生所組成的研究團隊，12年來共完成22次火箭試射，目前高度可達十公里。為了使大型火箭飛得更遠，他們持續精進火箭研發技術，需要製作出更強大的推進系統。這次測試的推進器推力比以往更大，可支持大型火箭飛行得遠更穩，但因運轉時會產生更大的噪音和震動，故須從新竹測試場移到較空曠的屏東測試場進行。研究中心成員、交大機械所魏世昕解釋，進行地面推進測試時，團隊會在控制室內由遠端操控並記錄數據。本次進行1000公斤重和4000公斤重的推力測試，推進器前的控制閥是用來控制氧化劑氣體流入量，再由氣體流入量點燃固態燃料，以掌控推力大小。但目前測試成果還未達預期目標，須繼續改良，希望能更快速地推進火箭並延長燃燒時間。本次測試位於火箭中段的推進系統，機身直徑約40公分，但卻是目前在所有達到相同推力的推進器中尺寸最短小的，技術上領先其他研究團隊。火箭的組成主要分成前中後三部分，這次由於中段混合推進系統尺寸改小，可減少火箭在空中的負載，並在空中分節脫落時更順利，是火箭產業的重要里程碑。前瞻火箭中心年初在新竹海岸進行的APPL-9 C雙節小火箭試射，是火箭次系統驗證的低成本飛試，而這次的地面推進則是為了接下來的大型火箭HTTP-3做準備，希望達到飛行高度100公里的目標。

消防員工作權益促進協會22日參與秋鬥遊行，希望政府正視消防員權益。　圖／趙安平攝【記者趙安平綜合報導】「警消人力足，人民才幸福！」「殉職是人禍，藍綠是幫兇！」參與二○一五秋鬥遊行的「消防員工作權益促進協會」成員聲嘶力竭地喊著口號，控訴政府長期漠視基層警消人員的工作權益。新屋大火奪六命　消防員要真相今年1月，桃園新屋保齡球館發生大火，六名前去救災的消防員不幸命喪火窟，引起社會諸多討論。5月，檢方偵結案件，將殉職原因歸咎於「安檢不實」，讓殉職消防員家屬及消促會難以接受。消促會秘書長鄭雅菱表示，只將殉職原因歸咎於沒有做好安全檢查，是非常不合理的。預防做得再好也很難避免災害發生，她認為消防局包庇現場指揮官，只將責任歸咎於安檢不實，卻沒有去調查指揮官、大隊長等高層人員，只將他們列為證人。消促會希望透過對消防局提告，能找出導致消防員殉職的真正原因，並讓消防局能重視基層消防員的權利，凸顯問題的嚴重性，推動改革。消促會助理秘書陳姳臻指出，新屋一案的問題應與現場指揮體系及人力不足、工時過長有關。其中，大火發生時，因消防人力不足常需要其他分隊前往支援，因而會有默契不足的問題。此外，各分隊亟需人力，使得警專生在畢業後無法進行充足的職前訓練，也可能是此次大火造成殉職的原因之一。 消防員工作權益促進協會副理事長余宗翰。　圖／趙安平攝爭取合理工時防過勞副理事長余宗翰說，消防員目前面臨最大的問題在於「人力不足」。目前全台灣消防員不到1萬3000人，遠遠不及法定的2萬8000人。「勤一休一」或「勤二休一」的工作狀況，也導致消防員每月工時高達360到480小時。因此，他要求政府應補足消防人力，並改善不合理的工時，還給消防員合理的工作條件。法律學者林佳和指出，台灣的消防員工時制度，在其他國家非常少見。例如鄰近的日本是採取三班制，法國則是勤一休二。他認為，消防員工時的最大問題在於「待命時間過長」，政府卻拒絕將消防員的待命時間算入工作時數，宣稱出勤時間並不長。林佳和表示，政府應該設置「工時保護」，將待命時間算入工時，否則是變相地綁住消防員身體自由。 二○一五秋鬥遊行，數名警消上街爭取組工會的權利。　圖／趙安平攝「補足人力、配備」為當務之急   人力問題一再跳票陳姳臻提到，自從新屋大火造成六名消防員殉職之後，政府終於提撥預算讓各縣市購置「熱顯像儀」，但卻仍然規避人力不足的問題。鄭雅菱說，協會自民國102年成立以來，抗爭最有成果的是「爭取設備」，因政府只需編列預算即可解決。但消防員的根本問題「人力不足」，卻因涉及人事成本，遲遲沒有下文。消防署曾允諾會在三年內補3000名消防人力，但卻一再跳票。林佳和認為，目前國家預算經費不足，導致人力不足的問題遲遲無法解決。「政府看重救災卻又不肯花錢，反而將錢花在辦節日、嘉年華，令人覺得不可思議。」他呼籲政府應增加消防人力，並給予應有工時，讓消防員有充裕時間學習新的救災技術，才是治本之道。陳姳臻說，政府不斷刪減預算，讓消防員的權益長期受到忽略，再加上消防設備老舊的問題，不利消防員的救災工作，等於是棄城市安全於不顧。她希望「消防員工作權益促進協會」的組成，能夠號召輿論，並團結如醫療體系、警察等不同的力量，讓政府能正視這些問題。